«Начальник в рабочее время в добровольно-принудительном порядке отправляет чистить снег возле производства. Это вообще законно?» — спросил редакцию «Аргументы и факты» читатель из Могилева.
Адвокат Могилевской областной коллегии адвокатов Владимир Горбачев рассказал «АиФ», что нет, это не законно: согласно Трудовому кодексу (ст.132), отвлекать сотрудников от их прямых обязанностей для уборки территории запрещено.
Если в вашей должностной инструкции или контракте не прописана обязанность убирать снег, наниматель не имеет права этого требовать (ст.20 ТК).
Привлечь к такой работе могут только в случае производственной необходимости (например, снег может привести к остановке станков) или если это четко прописано в коллективном договоре вашей организации.
Важный момент — некоторые виды работ, например очистку крыш, карнизов зданий и сооружений от снега и наледи, могут делать только специалисты с допуском. Обычным сотрудникам это делать запрещено!
Комментарии