Подарки к 8 Марта могут облагаться страховыми взносами. В Минтруда и соцзащиты разъяснили, в каких случаях работодатели должны будут их заплатить.
Если подарок не связан с трудовыми достижениями, то взносы нужно заплатить при превышении лимитов. Если это основное место работы, то взносами не облагаются суммы до 3910 рублей включительно, если по совместительству — то до 259.
Важно также, что именно собираются дарить женщинам. Если это цветы, то на сумму их покупки не начисляют обязательные страховые взносы. Причем не имеет значения, на какую сумму букет — лимита здесь нет.
Если подарок — это сертификат, конфеты, сувениры, то ситуация иная.
«Если женщина получает от организации подарок в денежной или натуральной форме (не цветы) и это не вознаграждение за работу, вступают в силу лимиты на 2026 год», — пояснили в министерстве.
Комментарии