Прекратились ли увольнения по политическим мотивам? Вот что рассказали в нескольких государственных организациях
Еще в январе Александр Лукашенко заявил, что сотрудников, которые засветились на протестах, нужно не увольнять, а давать им шанс. Но как ситуация выглядит на самом деле? «Наша Ніва» поинтересовалась, прекратилась ли волна увольнений нелояльных режиму Лукашенко в Гродненщине.
«Гродно-Азот»
Предприятие в 2020 году было одним из самых протестных в стране, поэтому увольнения по политическим мотивам продолжаются даже через пять лет после выборов.
Человек, знакомый с ситуацией в заводоуправлении, говорит, что не так давно увольняли тех, кого обнаружили среди участников одного из протестных маршей, и человека из команды Виктора Бабарико.
Однако, по словам источника, количество таких увольнений в последнее время невелико. Собеседник связывает это прежде всего с тем, что многих нелояльных за пять лет уже давно уволили.
Ранее на заводе активно выясняли, у кого из сотрудников есть карта поляка. Теперь этим меньше занимаются. За наличие карты поляка с работы не увольняют, но новый контракт не подпишут.
При приеме на работу, как и раньше, проводится проверка. Если есть минимальные зацепки по линии 2020 года, то на работу, по крайней мере в административную часть завода, не возьмут.
Что касается обычных рабочих на головном заводе и дочерних предприятиях, то уровень требований немного ниже. Известно о случаях, когда на работе оставляют тех, кого, например, судили за распространение экстремистских материалов.
Если других «грехов», кроме карты поляка, нет, то на некоторые вакансии людей принимают.
ГрГУ имени Янки Купалы
В Гродненском государственном университете также продолжают увольнять — точнее, не продлевают контракты — недостаточно лояльным преподавателям.
По словам человека, знакомого с ситуацией, эту практику не прекращают даже несмотря на нехватку преподавателей.
Источник знает сразу о нескольких коллегах, которые не выйдут на работу с 1 сентября из-за того, что им не продлили контракт по политическим причинам.
Собеседник отмечает, что теперь, чтобы остаться на работе, недостаточно просто не высовываться и не высказываться против власти или администрации учреждения. Нужно её громко поддерживать.
Определенной категории сотрудников контракт подписывают только на год, чтобы держать их «в тонусе».
«Гроднооблгаз»
Выявлять нелояльных сотрудников продолжают и в «Гроднооблгазе». Хотя за столько лет уже почти не осталось людей, на которых можно найти компромат.
В организации есть специальные сотрудники, которые пристально следят за поведением работников — насколько активно они принимают участие в различных провластных мероприятиях, что постят в социальных сетях.
Если человек «недостаточно патриотичен», то при продлении контракта могут возникнуть дополнительные вопросы.
Собеседник с картой поляка, который недавно устроился на работу водителем, рассказал, что для большинства государственных предприятий наличие карты поляка не было преградой взять его. Однако если речь идет об устройстве в органы власти или силовые структуры, то там сказали, что без отказа от карты не примут.
Сейчас читают
«Осознаю, что могу стать первой белоруской, которая посетит все страны мира». Путешественница из Минска говорит на 8 языках и мечтает прожить 200 лет88
Комментарии